《特發故事Ⅱ》發布
故事是最形象，最能打動人，最傳承永久的。 特發在40年的改革發展過程中，積淀了深厚的企業文化底蘊，演繹了許多鮮活、動人的故事，不僅給人以心靈的觸動與精神的震撼，也蘊含著特發倡導的價值理念，對詮釋、傳承和推廣特發文化有著重要作用。 為講好特發故事，繼2020年《特發故事》刊出后，2021年底，《特發故事Ⅱ》發布，成為特發文化宣貫落地的又一成果。 ...查看詳情>>
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25 2018-066月11-21日，應市會計協會及郵儲銀行邀請，特發集團籃球隊再次參加郵儲銀行深圳分行舉辦的第二屆郵儲杯籃球賽，郵儲銀行、特發集團、深業集團、深能源集團、天健集團、中國移動、深高速、金蝶集團8支球隊參賽。經...
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12 2018-06“道不同，不相為謀”，語出《論語.衛靈公》，從現代的角度去解讀，我們可以理解為“人生價值觀不同，不選擇在一起共事�！狈粗�，倘若一群志同道合者聚在一起呢？ 雷鋒同志說過“一滴水只有放進大海里才永遠...
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12 2018-06學不可以已（謝立杰/特發信息光纜事業部） 君子曰：學不可以已。學習的前提是必須培養“君子之學也，以美其身”的意識，將學習與自身的成長密切掛鉤。公司完備的培訓體系是我們成長的有力支撐，我們應該利用...
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15 2018-05集團新時期的企業使命是：為深圳率先建設社會主義現代化先行區再先行擔當。為什么把這作為特發集團的使命呢？這不是一個喊喊口號的問題，而是一個符合特發集團實際的、科學的定位。這里，我從以下方面談一下個人對...
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14 2018-05誠服務，成為職業化特發人（胡紅丹/特發信息光纜事業部） 職業操守是指人們在從事職業活動中必須遵從的最低道德底線和職業規范，“秉持職業操守”則是成為職業化特發人的基本要求和準則，集團提出“秉持職業...